 |
|
|
 |
|
|
한전의 우수한 인재채용 및 직무교육 인프라를 활용, 청년구직자에게 한전만의 전문화된 고품질 직무교육과 우량 중소
협력기업 인턴십 기회를 제공하여 청년구직자의 취업경쟁력을 제고하고 실제 취업으로 연계되도록 지원하는 프로그램임 |
|
|
|
|
|
※ 본 프로그램은 한국전력공사 입사를 위한 채용이 아님 |
|
|
|
 |
|
|
|
구분 |
내용 |
|
연령 |
- 미취업상태에 있는 만 15세 이상 34세 이하 청년구직자 |
|
학력 |
- 지원일 기준 고등학교 졸업 이상 학력 보유자
: 고등학교 졸업예정자는 참여 불가
: 대학·대학원의 마지막 학기 재학중인 졸업예정자는 참여가능 |
|
|
|
 |
|
|
|
구분 |
사무 |
전기 |
ICT |
합계 |
|
인원 |
30 |
50 |
30 |
110 |
|
|
|
|
|
※ 직무교육(’17.5월초~7월초) → 인턴(’17.7월~10월) 예정 |
|
|
|
 |
|
|
|
|
□ 접수처 : 한전 고용디딤돌 홈페이지(didimdol.kepco.co.kr)
※ 회원가입 필수이며, 접수마감시간에는 동시접속에 의한 시스템 장애가 우려되니 시간여유를 두고 지원
□ 선택지원 |
|
|
|
|
구분 |
내용 |
|
과정 |
- 인턴반(직무교육+인턴)과 직무교육반(타기업 취업) 선택 지원
: 과정별 별도 인원을 정하여 선발하지 않음(직무교육은 동일하게 시행)
: 협력사 수요조사 및 분야별 지원인원을 감안하여 구분 선발 예정
- 직무교육반 합격자도 협력사 인턴 신청 가능
☞ 직무교육 수료전 인턴 희망 협력사 신청 → 협력사별 면접 → 상호 합의시 인턴 시행 |
|
|
|
 |
|
|
|
|
□ 대상기업 : 한전과 지속적 거래관계에 있는 품질 우수 기자재 공급 유자격업체 및 미래성장이 예상되는 에너지밸리 투자
협약기업 총 340개사
□ 참여기업 : 상반기 29개사, 하반기 30개사(‘16년 기준)
※ 참여 협력기업은 직무교육 수료전까지 계속 모집 예정 |
|
|
|
 |
|
|
 |
|
※ 선발전형은 서류심사만 시행하여 합격자 결정 |
|
|
|
 |
|
|
|
구분 |
직무교육(2개월) |
인턴십(1~3개월) |
|
급여 |
- 교육수당 : 월 50만원
- 수료축하금 : 100만원
- 숙박지원비 : 월 20만원
: 수도권 이외 지방거주자에 한함 |
- 급여 : 최저임금의 110% 이상
: 17년은 월 149만원
- 기숙사 제공 가능
: 협력회사별 제공여부 확인 |
|
장소 |
- 한전 인재개발원(비합숙)
(서울시 노원구 공릉동 소재) |
- 협력회사 본사 또는 공장/지사
- 협력회사별 정보 확인 |
|
주관 |
- 한국전력공사 인사처 및 인재개발원 |
- 인턴 시행기업 및 인턴 운영기관 |
|
기타 |
- 중식 제공, 기념품 증정, 현장 견학, 수료증 수여 |
- 수료증 수여
- 정규직 전환 기회 제공 |
|
|
|
|
|
※ 인턴십은 정부 시행 “청년내일채움공제*”와 연계하여 시행
* 중소기업 등에 정규직으로 취업한 청년들의 자산형성을 지원하여 정규직 일자리 취업 촉진 및 장기근속을 유도하는 동시에 대기업과
중소기업의 임금 격차 완화에 기여 위한 인턴제도 (2년 정규직 근무시 1,200만원의 목돈 마련 가능) |
|
|
|
 |
|
|
|
|
□ 기타 교육과정, 인턴십, 청년내일채움공제 참여자격, 인턴 근무지 등은 한전 고용디딤돌 홈페이지를 통해 확인 바람
□ 권역별 인턴 운영기관과 연계하여 직무교육 수료생의 인턴 및 정규직 전환 적극 지원 예정
○ 직무교육반 수료자 중 협력사 인턴 미희망자, 인턴 수료 후 정규직 미전환자 등에 대하여 타 기업 인턴 및 취업 알선
□ 지원서 접수시 허위사실을 기재할 경우 선발 취소 가능함 |
|
|
|
 |
|
|
|
|